VISTO:

La Ley N° 5460 (texto consolidado por Ley N° 5.666), el Decreto N° 363/15 y

modificatorios, la Resolución N° 537-MMGC/15 y el Expediente Electrónico N° 2018-

11.394.270-DGDSCIV y

CONSIDERANDO:

Que el Decreto N° 185/15 encomendó al entonces Ministerio de Modernización

efectuar la convocatoria de un proceso de selección entre las personas con

discapacidad inscriptas en el Registro Único Laboral de Aspirantes con Discapacidad,

dependiente de la Comisión para la Plena Participación e Inclusión de las Personas

con Discapacidad, para la cobertura de doscientos (200) cargos en la planta

permanente del Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires;

Que mediante Resolución N° 537-MMGC/15 se aprobó el reglamento para el Proceso

de Selección entre las personas con discapacidad inscriptas en el Registro Único

Laboral de Aspirantes con Discapacidad, dependiente de la Comisión para la Plena

Participación e Inclusión de las Personas con Discapacidad, para la cobertura de los

referidos puestos;

Que por Decreto N° 363/15 y modificatorios, fue aprobada la nueva estructura

orgánico funcional dependiente del Poder Ejecutivo de la Ciudad Autónoma de Buenos

Aires, la que implicó una reestructuración administrativa;

Que en virtud de lo ordenado por el decreto mencionado en el considerando

precedente, las responsabilidades primarias del entonces Ministerio de Modernización

fueron absorbidas por el Ministerio de Hacienda;

Que en virtud del tiempo transcurrido desde el dictado de la Resolución N° 537-

MMGC/15 y considerando la experiencia recogida en la sustanciación de procesos

concursales llevados adelante al amparo de dicha normativa, deviene necesario

actualizar el procedimiento de selección entre las personas con discapacidad

inscriptas en el Registro Único Laboral de Aspirantes con Discapacidad, dependiente

de la Comisión para la Plena Participación e Inclusión de las Personas con

Discapacidad, a los fines de ser aplicado en lo sucesivo tanto para la cobertura de las

vacantes autorizadas por Decreto N° 185/15 como para aquellas que en el futuro se

aprobaren.

Por ello, y en virtud de las facultades conferidas por el artículo 13 de la Ley N° 5.460,

Artículo 1°.- Déjase sin efecto la Resolución N° 537-MMGC/15.

Artículo 2°.- Apruébase el procedimiento de selección entre las personas con

discapacidad inscriptas en el Registro Único Laboral de Aspirantes con Discapacidad,

dependiente de la Comisión para la Plena Participación e Inclusión de las Personas

con Discapacidad, que como Anexo IF-2018-11926631-MHGC, forma parte integrante

de la presente.

Artículo 3°.- Exceptúase de la aplicación del Reglamento que por la presente se

aprueba a aquellos procesos de selección que se encontraren sustanciándose, al

momento de la entrada en vigencia de la presente Resolución.

Artículo 4°.- Publíquese en el Boletín Oficial de la Ciudad de Buenos Aires, y para su

conocimiento y demás efectos comuníquese a la Dirección General Desarrollo del

Servicio Civil de la Subsecretaría Gestión de Recursos Humanos dependiente del

Ministerio de Hacienda y a la Comisión para la Plena Participación e Inclusión de las

Personas con Discapacidad del Ministerio de Hábitat y Desarrollo Humano. Cumplido,

archívese. Mura

ANEXOS