VISTO:

Las Leyes Nros. 471, 5.460 (textos consolidados por Ley N° 5.666) y 5.960, los

Decretos Nros. 684/09, 335/11, 571/11, 363/15, 119/18 y 173/18, el Expediente

Electrónico N° 17.340.684-MGEYA-DGCOPCDAD-2018, y

CONSIDERANDO:

Que por la Ley N° 5.460 y modificatoria 5.960 se sancionó la Ley de Ministerios del

Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires;

Que el artículo 2° de la citada Ley contempla entre los Ministerios del Poder Ejecutivo,

al Ministerio de Economía y Finanzas;

Que por Decreto N° 119/18 se modificó la estructura orgánico funcional dependiente

del Poder Ejecutivo de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, que fuera aprobada por

Decreto N° 363/15 y modificatorios;

Que de acuerdo a lo establecido en el artículo 27° del citado decreto los cargos del

Régimen Gerencial existentes al 27 de abril de 2018 permanecerán vigentes hasta

tanto se apruebe la estructura orgánico funcional de dicho Régimen en cada

jurisdicción o hasta tanto el Ministro de Economía y Finanzas realice las

modificaciones de designaciones de personal del Régimen Gerencial resultantes de

los cambios producidos por la Ley N° 5.960 y el Decreto N° 119/18;

Que por Decreto N° 173/18 se modificó la estructura organizativa del Ministerio de

Justicia y Seguridad, del Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires;

Que por Decreto N° 684/09 se aprobó el Régimen Gerencial para la Administración

Pública de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, de aplicación en los organismos del

Poder Ejecutivo;

Que posteriormente, por Decreto N° 335/11 se modificó el artículo 3° del Decreto N°

684/09, el cual especifica que los cargos gerenciales se dividirán en dos niveles que

se denominarán "Gerencia Operativa" y "Subgerencia Operativa", a los que les

corresponderán las acciones y objetivos que se prevén en las estructuras

organizativas de este Gobierno;

Que por el artículo 4° del Decreto N° 571/11 se autorizó al entonces Secretario de

Recursos Humanos a disponer la cobertura transitoria de los cargos Gerenciales, su

duración y a fijar el plazo dentro del cual deberán convocarse los concursos públicos y

abiertos de antecedentes y oposición para los cargos de los mismos;

Que a efectos de cubrir el cargo vacante en forma transitoria hasta tanto se realice la

convocatoria para los concursos públicos y abiertos de antecedentes y oposición, el

Ministerio de Justicia y Seguridad propicia la designación de la Sra. Verónica Florencia

Castiglioni, DNI N° 31.096.223, CUIL N° 27-31096223-1, como Gerente Operativa de

la Gerencia Operativa Desarrollo del Capital Humano, de la Dirección General Cultura

Organizacional de la Policía de la Ciudad, toda vez que posee la idoneidad necesaria

para el desempeño del cargo para el cual es propuesta;

Que la Subsecretaría de Gestión de Recursos Humanos, dependiente del Ministerio de

Economía y Finanzas, ha verificado la inexistencia de incompatibilidad de la agente

propuesta para la cobertura transitoria del cargo, de acuerdo con lo normado en el

artículo 7° de la Ley N° 471 (texto consolidado por Ley N° 5.666);

Que conforme lo expresado precedentemente, corresponde dictar el acto

administrativo pertinente;

Por ello, y en uso de las facultades conferidas por el art. 17 incs. 11 y 13 de la Ley N°

5.460 (texto consolidado por Ley N° 5.666), y modificatoria 5.960;

Artículo 1°.- Desígnase, a partir del 06 de julio de 2018, con carácter transitorio, a la

agente Verónica Florencia Castiglioni, DNI N° 31.096.223, CUIL N° 27-31096223-1,

como Gerente Operativa de la Gerencia Operativa Desarrollo del Capital Humano, de

la Dirección General Cultura Organizacional de la Policía de la Ciudad, del Ministerio

de Justicia y Seguridad, reteniendo sin percepción de haberes la partida de Planta

Permanente 60200122.GGUAVA07.GGU2606.

Artículo 2°.- Publíquese en el Boletín Oficial de la Ciudad de Buenos Aires,

comuníquese a las Direcciones Generales de Administración y Liquidación de

Haberes, Desarrollo del Servicio Civil, Técnica, Administrativa y Legal, del Ministerio

de Economía y Finanzas, y para su conocimiento y demás efectos, remítase a la

Dirección General Cultura Organizacional de la Policía de la Ciudad, debiendo esta

última notificar fehacientemente a la interesada y a la Subsecretaría de Gestión de

Recursos Humanos. Mura