VISTO:

La Ley N° 4013, los Decretos Nros. 684/2009, 335/2011, 571/2011, 660/2011 y sus

modificatorios, y el Expediente N° 1662441/2013, y

CONSIDERANDO:

Que por Decreto N° 684/2009, se aprobó el Régimen Gerencial para la Administración

Pública de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, que sería de aplicación en los

organismos del Poder Ejecutivo;

Que posteriormente por Decreto N° 335/2011, se modifica el artículo 3, del Decreto N°

684/2009, el cual especifica que los cargos Gerenciales se dividirán en dos niveles

que se denominarán "Gerencia Operativa" y "Subgerencia Operativa", a los que les

corresponderán las acciones y objetivos que se prevén en las estructuras

organizativas de este Gobierno;

Que oportunamente por el artículo 4 del Decreto 571/2011, se autorizó al Secretario de

Recursos Humanos a disponer la cobertura transitoria de los cargos Gerenciales, su

duración y a fijar el plazo dentro del cual deberán convocarse los concursos públicos y

abiertos de antecedentes y oposición para los cargos de los mismos;

Que por la Ley N° 4013, se sancionó la Ley de Ministerios del Gobierno de la Ciudad

Autónoma de Buenos Aires;

Que por Decreto N° 660/2011 y modificatorios, fue aprobada la estructura organizativa,

dependiente del Poder Ejecutivo de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, incluyendo

los cargos para los niveles de Gerentes y Subgerentes, entre otros, del Ministerio de

Desarrollo Económico;

Que según surge de los presentes actuados el citado Ministerio propicia la designación

a partir del 1 de mayo de 2013, de la Licencia Mariela Schvartz, D.N.I. 25.670.257,

CUIL. 27-25670257-1, como Gerente Operativa, de la Gerencia Operativa de Políticas

de Empleo, de la Dirección General de Empleo, de la Subsecretaría de Trabajo, en

forma transitoria, hasta tanto se realice la convocatoria para los concursos públicos y

abiertos de antecedentes y oposición;

Que la Subsecretaría de Gestión de Recursos Humanos, dependiente del Ministerio de

Modernización, ha verificado la no existencia de incompatibilidad del personal

propuesto para la cobertura de los cargos transitorios, de acuerdo con lo normado por

el artículo 7 de la Ley N° 471, ha efectuado las observaciones pertinentes en cada una

de las distintas situaciones de revista y realizado las altas que fueran necesarias para

incorporar a la persona propuesta para la cobertura del cargo gerencial transitorio en

cuestión.

Por ello,

Artículo 1.- Designase a partir del 1 de mayo de 2013, con carácter transitorio, a la

Licenciada Mariela Schvartz, D.N.I. 25.670.257, CUIL. 27-25670257-1, como Gerente

Operativa de la Gerencia Operativa de Políticas de Empleo, de la Dirección General de

Empleo, de la Subsecretaría de Trabajo, del Ministerio de Desarrollo Económico,

partida 6515.0100.W.08, de acuerdo con lo establecido por los Decretos Nros.

684/2009 y 335/2011.

Artículo 2.- Regístrese, publíquese en el Boletín Oficial de la Ciudad de Buenos Aires,

y para su conocimiento y demás efectos, remítase a la Dirección General de Empleo, a

la Subsecretaría de Trabajo, al Ministerio de Desarrollo Económico, y a la Gerencia

Operativa Proyectos de Normas, dependiente de la Dirección General de Asuntos

Laborales y Previsionales, de la Subsecretaría de Gestión de Recursos Humanos.

Cumplido, archívese. Ibarra