RESOLUCIÓN 117 2015 MINISTERIO DE MODERNIZACION
Síntesis:
RENUNCIAS Y DESIGNACIÓN DE AGENTES - VAZQUEZ ALICIA MARÍA - COHEN JOSÉ FERNANDO - DESIGNA AGENTE - COHEN JOSÉ FERNANDO - BUMASCHNY HORACIO ANDRÉS - CARÁCTER TRANSITORIO - SUBSECRETARIA DE TRABAJO INDUSTRIA Y COMERCIO - DIRECCIÓN GENERAL PROTECCIÓN DEL TRABAJO - MINISTERIO DE DESARROLLO ECONÓMICO
Publicación:
02/03/2015
Sanción:
25/02/2015
Organismo:
MINISTERIO DE MODERNIZACION
VISTO:
La Ley N° 4013, los Decretos Nros. 684/2009, 335/2011, 571/2011, 660/2011 y sus
modificatorios, y el E.E. N° 194949/2015 (SSTIYC), y
CONSIDERANDO:
Que por Decreto N° 684/2009, se aprobó el Régimen Gerencial para la Administración
Pública de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, que sería de aplicación en los
organismos del Poder Ejecutivo;
Que posteriormente por Decreto N° 335/2011, se modifica el artículo 3, del Decreto N°
684/2009, el cual especifica que los cargos Gerenciales se dividirán en dos niveles
que se denominarán "Gerencia Operativa" y "Subgerencia Operativa", a los que les
corresponderán las acciones y objetivos que se prevén en las estructuras
organizativas de este Gobierno;
Que oportunamente por el artículo 4 del Decreto N° 571/2011, se autorizó al Secretario
de Recursos Humanos a disponer la cobertura transitoria de los cargos Gerenciales,
su duración y a fijar el plazo dentro del cual deberán convocarse los concursos
públicos y abiertos de antecedentes y oposición para los cargos de los mismos;
Que por la Ley N° 4013, se sancionó la Ley de Ministerios del Gobierno de la Ciudad
Autónoma de Buenos Aires;
Que por Decreto N° 660/2011 y modificatorios, fue aprobada la estructura organizativa,
dependiente del Poder Ejecutivo de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, incluyendo
los cargos para los niveles de Gerentes y Subgerentes, entre otros, del Ministerio de
Desarrollo Económico;
Que según surge de los presentes actuados diversas personas, presentaron sus
renuncias a partir del 1 de enero de 2015, a distintos cargos, dependientes de la
Dirección General Protección del Trabajo, de la Subsecretaría de Trabajo, Industria y
Comercio, del precitado Ministerio
Que asimismo, la citada Dirección General, propicia a partir del 1 de enero de 2015, la
cobertura de los cargos en cuestión, en forma transitoria, de varias personas, hasta
tanto se realice la convocatoria para los concursos públicos y abiertos de
antecedentes y oposición;
Que la Subsecretaría de Gestión de Recursos Humanos, del Ministerio de
Modernización, ha verificado la no existencia de incompatibilidad del personal
propuesto para la cobertura de los cargos en cuestión, de acuerdo con lo normado por
el artículo 7 de la Ley N° 471, ha efectuado las observaciones pertinentes en dichas
situaciones de revista y realizado las altas que fueran necesarias para incorporar a las
personas propuestas.
Por ello,
Artículo 1.- Acéptase a partir del 1 de enero de 2015, las renuncias presentadas por
las personas que se indican en el Anexo "I" (IF-2015-02039419-DGALP) que a todos
sus efectos, forma parte integrante de la presente Resolución, en las condiciones que
se señala, de acuerdo con lo establecido por los Decretos Nros. 684/2009 y 335/2011.
Artículo 2.- Desígnanse a partir del 1 de enero de 2015, con carácter transitorio, a las
personas que se indican en el Anexo "II" (IF-2015-02039279-DGALP) que a todos sus
efectos, forma parte integrante de la presente Resolución, en las condiciones que se
señala, de acuerdo con lo establecido por los Decretos Nros. 684/2009 y 335/2011.
Artículo 3.- Publíquese en el Boletín Oficial de la Ciudad de Buenos Aires, y para su
conocimiento y demás efectos, remítase a la Dirección General Protección del Trabajo,
a la Subsecretaría de Trabajo, Industria y Comercio, al Ministerio de Desarrollo
Económico y a la Gerencia Operativa Proyectos de Normas, dependiente de la
Dirección General de Asuntos Laborales y Previsionales, de la Subsecretaría de
Gestión de Recursos Humanos. Cumplido, archívese. Ibarra
ANEXOS
El anexo de la presente norma puede ser consultado en la separata del Boletin Oficial N 4589