RESOLUCIÓN 536 2015 MINISTERIO DE MODERNIZACION
Síntesis:
PRORROGA - PERCEPCIÓN DEL ADICIONAL REMUNERATIVO SOBRE LA REMUNERACIÓN BRUTA MENSUAL Y SOBRE EL ADICIONAL - POR FUNCIÓN CONTROL PERSONAL JERÁRQUICO - PERSONAL DESIGNADO EN FORMA TRANSITORIA EN LOS CARGOS DE RÉGIMEN GERENCIAL DE LA SINDICATURA GENERAL - FIJA VIGENCIA DEL ADICIONAL - PERCEPCIÓN ADICIONAL DEL 10 POR CIENTO
Publicación:
29/07/2015
Sanción:
15/07/2015
Organismo:
MINISTERIO DE MODERNIZACION
VISTO:
La Constitución de la Ciudad de Buenos Aires, las Leyes Nros. 471 y 4013, los
Decretos Nros. 684/09 y 571/11, las Resoluciones Nros. 76/SGCBA/14,
259/MMGC/15, 53/SGCBA/13 y 469/MMGC/14, y el Expediente N° 2015-18584032-
DGPLC, y
CONSIDERANDO:
Que de conformidad con lo establecido en el artículo 133 de la Constitución de la
Ciudad de Buenos Aires, la Sindicatura General de la Ciudad es un organismo que
posee autarquía administrativa y financiera;
Que por Decreto N° 684/09 se aprobó el Régimen Gerencial para la Administración
Pública de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, que sería de aplicación en los
organismos del Poder Ejecutivo;
Que por Decreto N° 571/11 se autorizó al entonces Secretario de Recursos Humanos
a disponer la cobertura transitoria de los cargos gerenciales, su duración y a fijar el
plazo dentro del cual deberán convocarse los concursos públicos y abiertos de
antecedentes y oposición para la cobertura de los mismos;
Que por Resolución N° 76/SGCBA/14 la Sindicatura General de la Ciudad de Buenos
Aires adhirió al Régimen Gerencial aprobado por Decreto N° 684/09 y modificatorias a
partir del 1° de julio de 2014;
Que por la Ley N° 4013, corresponde al Ministerio de Modernización, entre otras
funciones, el diseño e instrumentación de las políticas de recursos humanos del
Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, incluyendo todas aquellas
referidas al régimen gerencial;
Que por Resolución N° 259/MMGC/15, se estableció la remuneración bruta mensual
correspondiente a Gerentes y Subgerentes Operativos definitivos y transitorios a partir
del 1° de abril de 2015;
Que a través de la Resolución N° 53/SGCBA/13 se estableció la percepción de un
adicional por "Función Control Personal Jerárquico" equivalente al diez (10) por ciento
de la asignación por cargo, con carácter mensual y remunerativo;
Que por Resolución N° 469/MMGC/14 se estableció que a partir del 1° de julio de
2014, el personal designado en forma transitoria en los cargos del Régimen Gerencial
de la Sindicatura General de la Ciudad de Buenos Aires, percibirá un adicional
remunerativo del 10%, sobre la "Remuneración Bruta Mensual" y sobre el adicional por
"Función Control personal Jerárquico";
Que por la mencionada Resolución se fijó la vigencia del adicional mencionado ut
supra hasta el 01 de julio de 2015 o una vez efectuada la designación en carácter de
Gerente o Subgerente Operativo definitivo, lo que ocurra primero;
Que en función de lo antedicho, y con el fin de garantizar los salarios percibidos previo
a la designación del personal en forma definitiva en los cargos del Régimen Gerencial,
resulta necesario prorrogar el adicional remunerativo a abonar en la Sindicatura
General de la Ciudad de Buenos Aires para dichos cargos a partir del 2° de julio de
2015.
Por ello, y en virtud de las facultades conferidas por la Ley N° 4013,
Artículo 1°.- Prorrógase a partir del 2° de julio de 2015, la percepción del adicional
remunerativo del 10%, sobre la "Remuneración Bruta Mensual" y sobre el adicional por
"Función Control Personal Jerárquico", para el personal designado en forma transitoria
en los cargos de Régimen Gerencial de la Sindicatura General de la Ciudad de
Buenos Aires.
Artículo 2°.- Fíjase la vigencia del adicional mencionado en el artículo precedente
hasta el 31 de Diciembre del 2015 o una vez efectuada la designación en carácter de
Gerente o Subgerente Operativo definitivo, lo que ocurra primero.
Artículo 3°.- Establécese que para las designaciones transitorias en los cargos del
Régimen Gerencial de la estructura organizativa de la Sindicatura General de la
Ciudad de Buenos Aires, que se produzcan a partir del 2 de julio de 2015, se aplicarán
las remuneraciones establecidas en la Resolución N° 259/MMGC/15 y las normas que
la modifiquen, para los cargos de Gerentes Operativos y Subgerentes Operativos
Transitorios.
Artículo 4°.- Publíquese en el Boletín Oficial de la Ciudad de Buenos Aires, y para su
conocimiento y demás efectos, comuníquese a la Subsecretaría de Gestión de
Recursos Humanos, a las Direcciones Generales Oficina de Gestión Pública y
Presupuesto del Ministerio de Hacienda, Planeamiento de Carreras y Estructuras del
Gobierno y Relaciones Laborales del Ministerio de Modernización. Cumplido,
archívese. Ibarra