VISTO: La Ley N° 3.304 y el EX-2023-28194745-GCABA-COMUNA5,

CONSIDERANDO:

Que, mediante la Ley N° 3.304 se creó el Plan de Modernización de la Administración

Pública del Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires, con el fin de encarar un proceso

de modernización administrativa en la Ciudad;

Que, es objetivo de dicho Plan implementar un "Sistema de gestión por resultados"

que permita alinear los incentivos de las autoridades superiores y los empleados, con

las necesidades y requerimientos de los ciudadanos;

Que, el mentado Plan establece como instrumentos de gestión del componente

"Sistema de gestión por resultados" a los "Convenios de Desempeño";

Que, el Convenio de Desempeño tiene como objetivo posibilitar la medición y la

evaluación periódica de los resultados de la gestión de la Comuna a través de

indicadores institucionales y específicos ligados al desempeño de la misma;

Que, en dicho Convenio, se estableció un mecanismo para la evaluación de

desempeño del personal de la Comuna, así como también para determinar el monto

del premio por productividad a ser percibido por dicho personal, implementando para

ello la evaluación de desempeño individual propia, establecida en el Anexo A del

mismo;

Que, los resultados de la Evaluación de Desempeño, así como su correspondiente

Nivel de Cumplimiento han sido plasmados en el expediente correspondiente, obrante

en estas actuaciones, y previsto en el mencionado convenio;

Que, asimismo, se incorpora la nómina y el puntaje de evaluación para cada agente,

tal las planillas obrantes en estos actuados;

Que, en ese orden de ideas, corresponde dictar el acto administrativo de aprobación

de los indicadores institucionales y específicos correspondientes al primer semestre

del año 2023, que conforman el mencionado Convenio de Desempeño, incorporando

al mismo la nómina del personal y el puntaje de evaluación para cada agente;

Por ello,

Artículo 1°.- Apruébanse los indicadores institucionales y específicos correspondientes

al periodo comprendido entre el 1° de Enero 2023 al 30 de Junio de 2023 IF-2023-

28198863-GCABA-COMUNA5, la nómina de personal con derecho a cobro del Premio

por Productividad IF-2023-28198909-GCABA-COMUNA5 y las evaluaciones de

desempeño individuales del personal SADE IF-2023-28609929-GCABA-COMUNA5,

IF-2023-28609999-GCABA-COMUNA5, IF-2023-28610096-GCABA-COMUNA5, IF-

2023-28610197-GCABA-COMUNA5 y IF-2023-28610439-GCABA-COMUNA5, de

conformidad con lo estipulado en el artículo 4° del convenio de desempeño, en el

marco de lo normado por el Anexo I de la Ley N° 3.304.

Artículo 2°.- Regístrese, publíquese en el Boletín Oficial de la Ciudad de Buenos Aires,

comuníquese electrónicamente a la Secretaría de Atención Ciudadana y Gestión

Comunal y para sus demás efectos, remítase a la Subsecretaría de Gestión de

Recursos Humanos dependiente del Ministerio de Hacienda. Cumplido, archívese.

Perdomo Carricart

ANEXOS