VISTO: Las Leyes Nros. 5640 y 6292 (textos consolidados por la Ley N° 6.588), el

Decreto N° 463/19 y modificatorios, la Resolución N° 446-MHGC/16 y modificatorias,

el Expediente Electrónico N° 29685072- GCABA-DGPLYCO/23, y

CONSIDERANDO:

Que por la Ley N° 6292 se sancionó la Ley de Ministerios del Gobierno de la Ciudad

Autónoma de Buenos Aires, contemplando, entre los Ministerios del Poder Ejecutivo,

al Ministerio de Hacienda y Finanzas;

Que el Ministerio de Hacienda y Finanzas tiene entre sus funciones "Diseñar,

implementar y supervisar la aplicación de la política salarial del Gobierno de la Ciudad

de Autónoma de Buenos Aires";

Que mediante el artículo 7° del Decreto N° 463/19 y su modificatorio N° 460/22, se

aprobó el Régimen Modular de Plantas de Gabinete de las Autoridades Superiores del

Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, integrado con las unidades

retributivas allí indicadas;

Que oportunamente mediante la Resolución N° 446-MHGC/16 y modificatorias, se

establecieron las pautas para la administración del excedente de las unidades

retributivas del Régimen Modular asignadas y no utilizadas, mediante la creación de

los conceptos denominados "Suplemento de Gabinete" y "Bonificación Extraordinaria";

Que en su artículo 2° se estableció que el concepto de Bonificación Extraordinaria será

calculado por la Subsecretaría de Gestión de Recursos Humanos al 31 de diciembre

de cada año dentro de los treinta (30) días de finalizado el ejercicio y que, vencido

dicho plazo, la citada Subsecretaría comunicará a la Dirección General Técnica

Administrativa y Legal de cada Jurisdicción y/o Entidad la cantidad de unidades

retributivas correspondientes por funcionario, estando en cabeza de los/as

Ministros/as, Secretarios/as y/o titulares con rango equivalente, emitir el acto

administrativo para la aplicación de la bonificación, en un plazo no mayor a sesenta

(60) días corridos desde la aludida comunicación, vencido el cual operará la caducidad

del excedente de las unidades retributivas;

Que de conformidad con los principios consagrados en la Ley N° 5.640 de transición

republicana y a los fines operativos, se considera conveniente modificar de manera

excepcional y por única vez el plazo referido en el artículo 2° de la Resolución N° 446-

MHGC/16 y modificatorias, para el Ejercicio 2023;

Que la Subsecretaría de Gestión de Recursos Humanos ha tomado la intervención de

su competencia;

Que, por lo expuesto, corresponde dictar el pertinente acto administrativo.

Por ello y en uso de facultades que le son propias,

Artículo 1°.- Modificar, por única vez y de manera excepcional, para el Ejercicio 2023,

los plazos establecidos en el artículo 2° de la Resolución N° 446-MHGC/16 y

modificatorias, estableciendo que, a los fines de la Bonificación Extraordinaria, la

Subsecretaría de Gestión de Recursos Humanos efectuará el cálculo del excedente de

unidades retributivas al 30 de septiembre de 2023.

Artículo 2°.- Vencido el plazo fijado en el artículo 1° y hasta el 16 de octubre de 2023,

la Subsecretaría de Gestión de Recursos Humanos comunicará a las Direcciones

Generales Técnicas Administrativas y Legales o equivalentes según la jurisdicción, la

cantidad de unidades retributivas correspondientes por funcionario/a en concepto de

bonificación extraordinaria.

Artículo 3°. - Cumplido lo establecido en el artículo 2°, los/as Ministros/as,

Secretarios/as y/o titulares con rango equivalente según la jurisdicción, emitirán el

correspondiente acto administrativo para la asignación de la Bonificación

Extraordinaria, antes del 15 de noviembre de 2023, día en el cual operará la caducidad

del excedente de las unidades retributivas.

Artículo 4°.- Establecer, por única vez, que en caso de existir designaciones de plantas

de gabinete en trámite por períodos anteriores al 30 de septiembre 2023, la unidad

organizativa deberá informar los números de expedientes por los cuales tramitan tales

designaciones y la cantidad de Unidades Retributivas objeto de las mismas, antes del

5° de octubre de 2023.

Artículo 5°.- Publíquese en el Boletín Oficial de la Ciudad de Buenos Aires. Para su

conocimiento y demás efectos, comuníquese a todos los Ministerios y Secretarías del

Poder Ejecutivo, o equivalentes según Jurisdicción, y a los Organismos

Descentralizados y Entes Autárquicos del Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires.

Cumplido, archívese. Mura