DECRETO 173 2026

Síntesis:

MODIFICA - ESTRUCTURA ORGANIZATIVA - MINISTERIO DE HACIENDA Y FINANZAS - JEFE DE GOBIERNO DE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES - MINISTERIO DE HACIENDA Y FINANZAS - DIRECCIÓN GENERAL - UNIDAD DE AUDITORÍA INTERNA - TÉCNICA, ADMINISTRATIVA Y LEGAL - ASUNTOS JURÍDICOS Y LEGISLATURA - OFICINA DE GESTIÓN SECTORIAL (OGESE) - ASUNTOS LEGALES - SERVICIOS JURÍDICOS - PRESUPUESTO - CONTABILIDAD Y PATRIMONIO - PROTOCOLO REGÍMENES ESPECIALES Y ORGANISMOS DE CONTROL - GESTIÓN TÉCNICA - TRAMITACIONES - ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS - PLANEAMIENTO DE RECURSOS HUMANOS - GESTIÓN DE SERVICIOS BÁSICOS - ADMINISTRACIÓN Y DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS - TECNOLOGÍA Y PROCESOS - SUBSECRETARÍA DE FINANZAS - FINANZAS - CRÉDITO PÚBLICO - RELACIONES FISCALES - RELACIÓN CON ORGANISMOS MULTILATERALES - SUBSECRETARÍA DE GESTIÓN OPERATIVA - GESTIÓN OPERATIVA - COMPRAS Y CONTRATACIONES - CONTRATACIONES - SISTEMAS, EJECUCIÓN CONTRACTUAL Y SEGUIMIENTO - REGISTROS - COORDINACIÓN Y ASUNTOS LEGALES - REDETERMINACIÓN DE PRECIOS - UNIDAD INFORMÁTICA DE ADMINISTRACIÓN FINANCIERA - TECNOLOGÍA INTERNA - SOPORTE ADMINISTRATIVO - MONITOREO Y SISTEMAS ADMINISTRATIVOS - SISTEMAS DE RECAUDACIÓN Y GESTIÓN DE PROYECTOS - GESTIÓN DE LA FLOTA AUTOMOTOR - MECÁNICA - CONTROL DE OPERACIONES - CONTROL TÉCNICO - REDETERMINACIÓN DE OBRAS - REDETERMINACIÓN DE SERVICIOS - SUBSECRETARÍA DE GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS - GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS - ADMINISTRACIÓN Y LIQUIDACIÓN DE HABERES - ADMINISTRACIÓN Y NORMATIVA - ADMINISTRACIÓN DEL ESCALAFÓN GENERAL Y CONTROL DE ENTORNOS DESCENTRALIZADOS - ADMINISTRACIÓN DEL RÉGIMEN DE SALUD - ASUNTOS JUDICIALES Y TRIBUTARIOS DE LIQUIDACIÓN - APOYO A LIQUIDACIONES - ADMINISTRACIÓN DEL RÉGIMEN DOCENTE - ADMINISTRACIÓN Y LIQUIDACIÓN DEL ESCALAFÓN GENERAL - LIQUIDACIÓN DEL RÉGIMEN DE SALUD - LIQUIDACIÓN DEL RÉGIMEN DOCENTE - PAUTAS SALARIALES Y ACREDITACIONES - GESTIÓN DE SISTEMAS - SERVICIOS Y ATENCIÓN DE RECURSOS HUMANOS - CONTROL DE ENTORNOS DESCENTRALIZADOS DE LIQUIDACIÓN - ANÁLISIS DE DATOS - CONTROL DE NÓMINA - DESARROLLO Y CONFIGURACIÓN DE SISTEMAS - RELACIONES LABORALES, LEGALES Y ASUNTOS PREVISIONALES - ASUNTOS CONTENCIOSOS - ASUNTOS PREVISIONALES - RELACIONES LABORALES - REGISTRO Y NORMATIVA GREMIAL - ADMINISTRACIÓN DE MEDICINA DEL TRABAJO - SERVICIOS MÉDICOS Y CONTROL DE CALIDAD - GESTIÓN ADMINISTRATIVA Y SERVICIOS DE ATENCIÓN - APOYO ADMINISTRATIVO Y CONTROL DE CALIDAD - ATENCIÓN Y RESOLUCIÓN DE INCIDENTES - SERVICIOS MÉDICOS - ASUNTOS JURÍDICOS - PLANIFICACIÓN Y CONTROL OPERATIVO - FORMULACIÓN Y CONTROL PRESUPUESTARIO - SEGUIMIENTO Y CONTROL PRESUPUESTARIO DE CONTRATACIONES PERSONALES - TABLEROS DE CONTROL DE RECURSOS HUMANOS - SISTEMAS DE CONTROL - AUDITORÍA - PLANEAMIENTO DE DOTACIONES - CONTROL PRESUPUESTARIO DE ENTORNOS DESCENTRALIZADOS Y CONVENIOS - ANÁLISIS DE DOTACIONES - DESARROLLO DEL SERVICIO CIVIL - ESTRUCTURAS DEL GOBIERNO - BÚSQUEDAS Y REUBICACIÓN LABORAL - ESTRUCTURAS DE CARRERA ADMINISTRATIVA - DESARROLLO DE CARRERAS - CONCURSOS - MECANISMOS DE PROMOCIÓN DE CARRERA - PLANTAS TRANSITORIAS DE CUERPOS ESPECIALES - GESTIÓN DEL DESEMPEÑO - SUBSECRETARÍA DE HACIENDA - HACIENDA - TESORERÍA - TESORERÍA ADJUNTA - MOVIMIENTO DE FONDOS - PLANIFICACIÓN Y EJECUCIÓN FINANCIERA - CONCILIACIONES, REGISTRACIÓN DE RECURSOS Y SISTEMATIZACIÓN DE LA RECAUDACIÓN - PAGO A PROVEEDORES Y VARIOS - PAGOS AL PERSONAL - PROGRAMACIÓN DE LA EJECUCIÓN FINANCIERA - REGISTRACIÓN DE RECURSOS - CONCILIACIONES Y MEDIOS DE PAGO - SOPORTE DE OPERACIONES - COMEX E IMPUESTOS - ANÁLISIS Y ESCENARIOS - EFICIENCIA DE GASTOS Y OPTIMIZACIÓN DE RECURSOS - CONTADURÍA - CONTADURÍA ADJUNTA - MODERNIZACIÓN DE LA GESTIÓN FINANCIERA - COORDINACIÓN CONTABLE CON JURISDICCIONES Y ENTIDADES - CONTABILIDAD Y PRESUPUESTO - LIQUIDACIONES - COORDINACIÓN DE REPRESENTACIONES - REPRESENTACIÓN MINISTERIO DE SALUD - REPRESENTACIÓN SECRETARÍA DE COMUNICACIÓN Y MINISTERIO DE ESPACIO PÚBLICO E HIGIENE URBANA - REPRESENTACIÓN MINISTERIO DE EDUCACIÓN - REPRESENTACIÓN JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS - ASIGNACIÓN DE FONDOS - DISEÑO SISTEMA ADMINISTRACIÓN FINANCIERA CONTABLE Y AUDITORIA PERMANENTE - OFICINA DE GESTIÓN PÚBLICA Y PRESUPUESTO (OGEPU) - GESTIÓN DE INGRESOS Y NORMAS - PROGRAMACIÓN PRESUPUESTARIA - PLANIFICACIÓN PRESUPUESTARIA - ADMINISTRACIÓN DEL SISTEMA DE MODIFICACIONES PRESUPUESTARIAS - ANÁLISIS Y PROGRAMACIÓN DE GASTOS CORRIENTES - CONSOLIDACIÓN Y SISTEMATIZACIÓN DE LA INFORMACIÓN - PLANIFICACIÓN DE INGRESOS Y SEGUIMIENTOS DE AUDITORÍAS - PROYECCIONES Y ESTADÍSTICAS PRESUPUESTARIAS - DESARROLLO Y EVALUACIÓN DEL CICLO PRESUPUESTARIO - ANÁLISIS Y PROGRAMACIÓN DE PROYECTOS DE INVERSIÓN PÚBLICA - SUBSECRETARÍA DE ADMINISTRACIÓN DE BIENES INMUEBLES - ADMINISTRACIÓN DE BIENES INMUEBLES - ADMINISTRACIÓN DE BIENES - CONCESIONES Y PERMISOS - LEGAL DE CONCESIONES - FISCALIZACIÓN DE CONCESIONES Y PERMISOS - ADMINISTRACIÓN DE INMUEBLES - RESGUARDO PATRIMONIAL - LEGAL Y TÉCNICA DE INMUEBLES - PATRIMONIO INMOBILIARIO - PROCEDIMIENTOS DE SELECCIÓN - RELOCALIZACIÓN Y GESTIÓN INTEGRAL DE EDIFICIOS DE GOBIERNO - RELOCALIZACIÓN INTEGRAL, LOGÍSTICA Y ARQUITECTURA - GESTIÓN DE SERVICIOS EDILICIOS - INFRAESTRUCTURA DE EDIFICIOS DE GOBIERNO - ADMINISTRATIVA LEGAL - LOGÍSTICA Y GESTIÓN DE BIENES - GESTIÓN DEL ESPACIO - SUPERVISIÓN Y EJECUCIÓN DE SERVICIOS EDILICIOS - SEGURIDAD E HIGIENE - LEGAL - MONITOREO SEGURIDAD - OBRA SOCIAL DE LA CIUDAD DE BUENOS AIRES- LEY N° 472 - ADMINISTRACIÓN GUBERNAMENTAL DE INGRESOS PÚBLICOS- LEY N° 2.603 - LOTERÍA DE LA CIUDAD DE BUENOS AIRES S.A.U. - LOTBA S.A.U.- LEY N° 5.785 - BANCO CIUDAD DE BUENOS AIRES - UNIDAD DE AUTOSEGURO - INSTITUTO DE CAPACITACIÓN DE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES - ORGANIGRAMA - RESPONSABILIDADES PRIMARIAS

Publicación:

05/05/2026

Sanción:

04/05/2026

Organismo:

GOBIERNO DE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES


VISTO: la Ley 6.684, los Decretos 684/09 y 387/23, el Expediente EX-2026- 20581228

-GCABA-DGDSCIV, y

CONSIDERANDO:

Que la actual administración del Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires

tiene por objetivo desarrollar diversas políticas públicas para mejorar la eficiencia y la

eficacia de su gestión, siendo la implementación y mejora constante de sus estructuras

organizativas una de las acciones centrales para la consecución de ese objetivo;

Que dichas políticas se han enfocado en el desarrollo de un plan operativo estratégico

creando nuevas políticas de recursos humanos, en la promoción de una nueva cultura

de trabajo, modernización de procesos y mecanismos administrativos, así como en la

reorganización de las estructuras orgánico funcionales;

Que por la Ley 6.684 se sancionó la Ley de Ministerios del Gobierno de la Ciudad

Autónoma de Buenos Aires, la que contempla en su artículo 2°, entre los ministerios

del Poder Ejecutivo, al Ministerio de Hacienda y Finanzas;

Que mediante el Decreto 387/23 se aprobó la estructura orgánico funcional del

Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires hasta el nivel de Dirección General;

Que por el Decreto 684/09 se aprobó el régimen gerencial para la Administración

Pública de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires;

Que de acuerdo a la gestión de gobierno, resulta conveniente efectuar las

modificaciones a la estructura organizativa del Ministerio de Hacienda y Finanzas a los

fines de viabilizar un mejor desarrollo técnico operativo;

Que, conforme lo expresado, resulta necesario dictar el acto administrativo pertinente.

Por ello, en uso de las atribuciones conferidas por los artículos 102 y 104 de la

Constitución de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires,

EL JEFE DE GOBIERNO

DE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES

DECRETA:

Artículo 1°.- Modificar, a partir del 1° de abril de 2026, la estructura organizativa del

Ministerio de Hacienda y Finanzas del Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos

Aires de acuerdo con los Anexos I - Organigrama (IF-2026-20592716-GCABA-

MHFGC) y II - Responsabilidades Primarias, Objetivos y Acciones (IF-2026-20593421-

GCABA-MHFGC), los que a todos sus efectos forman parte integrante del presente

Decreto, modificando parcialmente el Decreto 387/23.

Artículo 2°.- Modificar las responsabilidades primarias de la Dirección General

Administración y Liquidación de Haberes dependiente de la Subsecretaría Gestión de

Recursos Humanos del Ministerio de Hacienda y Finanzas.

Artículo 3°.- Modificar las responsabilidades primarias de la Dirección General

Administración de Medicina del Trabajo dependiente de la Subsecretaría Gestión de

Recursos Humanos del Ministerio de Hacienda y Finanzas.

Artículo 4°.- Modificar las responsabilidades primarias de la Dirección General

Planificación y Control Operativo dependiente de la Subsecretaría Gestión de

Recursos Humanos del Ministerio de Hacienda y Finanzas.

Artículo 5°.- El Ministerio de Hacienda y Finanzas, a través de la Dirección General

Oficina de Gestión Pública y Presupuesto, arbitrará las medidas pertinentes para dar

cumplimiento al presente Decreto.

Artículo 6°.- El presente Decreto es refrendado por el Ministro de Hacienda y Finanzas

y por el Jefe de Gabinete de Ministros.

Artículo 7°.- Publicar en el Boletín Oficial de la Ciudad de Buenos Aires. Comunicar a

la Subsecretaría de Gestión de Recursos Humanos, a las Direcciones Generales

Oficina de Gestión Pública y Presupuesto, Administración y Liquidación de Haberes, y

Desarrollo del Servicio Civil, todas dependientes del Ministerio de Hacienda y

Finanzas. Para su conocimiento y demás efectos, remitir a la Dirección General

Técnica, Administrativa y Legal del Ministerio de Hacienda y Finanzas. Cumplido,

archivar. MACRI - Arengo Piragine - Sánchez Zinny


ANEXOS

El anexo de la presente norma puede ser consultado en la separata del Boletin Oficial N 7359

El anexo de la presente norma puede ser consultado en la separata del Boletin Oficial N 7359

Tipo de relación

Norma relacionada

Detalle

MODIFICA
<p>El artículo 1° del Decreto 173/26 modifica, a partir del 1° de abril de 2026, la estructura organizativa del Ministerio de Hacienda y Finanzas modificando parcialmente el Decreto 387/23.</p><p>El artículo 2° modifica las responsabilidades primarias de la Dirección General Administración y Liquidación de Haberes.</p><p>El artículo 3° modifica las responsabilidades primarias de la Dirección General Administración de Medicina del Trabajo.</p><p>El artículo 4° modifica las responsabilidades primarias de la Dirección General Planificación y Control Operativo.</p>