VISTO:

La Ley N° 5.688, el Decreto N° 47/17, el Convenio N° 1/16 aprobado mediante

Resolución N° 298/LCBA/15, la Resolución Conjunta N° 140/MHGC-MJYSGC/17, y el

Expediente Electrónico 2017-10914605-MGEYA-DGALS, y

CONSIDERANDO:

Que mediante el "Convenio de Transferencia Progresiva a la Ciudad Autónoma de

Buenos Aires de facultades y funciones de seguridad en todas las materias no

federales ejercidas en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires" suscripto el 5 de enero

de 2016 entre el Presidente de la Nación y el Jefe de Gobierno de la Ciudad de

Buenos Aires se acordó la transferencia a la Ciudad Autónoma de Buenos Aires de los

efectivos de la Policía Federal Argentina que cumplen funciones de seguridad en

materias no federales en el ámbito territorial local;

Que por Resolución N° 298/LCBA/15 la Legislatura de la Ciudad de Buenos Aires

aprobó el mentado Convenio de Transferencia, registrado bajo el N° 1/16;

Que la Ley N° 5.688 dispuso la creación de la Policía de la Ciudad y estableció que el

personal transferido a la Ciudad de Buenos Aires y el personal de la Policía

Metropolitana integran aquélla a partir del 1°de enero de 2017;

Que el Jefe de Gobierno estableció la estructura salarial de la Policía de la Ciudad en

el Decreto N° 47/17, disponiendo que el sueldo básico correspondiente a cada grado

del escalafón policial se determine como un porcentaje del sueldo básico del Jefe de la

Policía, y que este último se fije en Módulos Retributivos Policiales (MOPOL);

Que en la misma norma se estableció que el sueldo básico correspondiente a los

distintos niveles del agrupamiento de personal sin estado policial integrante de la

Policía de la Ciudad se determine como un porcentaje del sueldo básico del nivel A, y

que este último se fije en Módulos Retributivos para el Personal No Policial

(MONOPOL);

Que en el artículo 3° del citado Decreto se faculta a los titulares de los Ministerios de

Justicia y Seguridad y de Hacienda, en forma conjunta, a fijar el valor de los Módulos

Retributivos referidos;

Que, en tal sentido, mediante Resolución N° 140/MHGC-MJYSGC/17, se

establecieron, a partir del 1° de enero de 2017, los valores del Módulo Retributivo

Policial (MOPOL) y del Módulo Retributivo para el Personal No Policial (MONOPOL),

ambos creados por el artículo 2° del Decreto N° 47/17;

Que corresponde adecuar el valor de los Módulos Retributivos MOPOL y MONOPOL,

estableciendo un primer ajuste de 10% de su valor aplicable desde mes de abril de

2017 inclusive, sin perjuicio de los posteriores aumentos que se determinen durante el

año a efectos de completar la pauta de incremento salarial que se establezca para el

ejercicio en curso;

Que, conforme lo expresado precedentemente, corresponde dictar el acto

administrativo pertinente.

Por ello, y de acuerdo con las facultades conferidas por el Decreto N° 47/17,

Artículo 1°.- Establecer, a partir del 1° de abril de 2017, el valor del Módulo Retributivo

Policial (MOPOL) creado por el artículo 2° del Decreto N° 47/17 en la suma de ONCE

PESOS CON 3161/10000 ($ 11,3161).

Artículo 2°.- Establecer a partir del 1° de abril de 2017, el valor del Módulo Retributivo

para el Personal No Policial (MONOPOL) creado por el artículo 2° del Decreto N°

47/17 en la suma de CATORCE PESOS CON 1619/10000 ($ 14,1619).

Artículo 3°.- Los suplementos establecidos en los artículos 33 inciso b), 34, 35 inciso

a), 36 y 40 del Decreto N° 47/2017 se ajustan en la misma proporción que el salario

básico. A estos efectos, increméntase dichos suplementos en un diez por ciento (10%)

a partir del 1 de abril de 2017.

Artículo 4°.- El gasto que demande el cumplimiento de lo dispuesto en la presente será

imputado a las partidas presupuestarias correspondientes.

Artículo 5°.- Publíquese en el Boletín Oficial de la Ciudad de Buenos Aires.

Comuníquese a la Subsecretaría de Gestión de Recursos Humanos y a la Dirección

General Oficina de Gestión Pública y Presupuesto del Ministerio de Hacienda, a la

Secretaría de Seguridad, a la Subsecretaría Administración de Seguridad, a la

Dirección General Administración de Recursos Humanos de Seguridad del Ministerio

de Justicia y Seguridad y al Instituto Superior de Seguridad Pública, y para su

conocimiento y demás efectos, pase a la Secretaría de Seguridad. Cumplido,

archívese. Ocampo - Mura