DISPOSICIÓN 11 2024 DIRECCION GENERAL AGENCIA DE HABILIDADES PARA EL FUTURO

Síntesis:

APRUEBA CRITERIOS - INSTANCIAS DE EVALUACIÓN TÉCNICA Y DE OPOSICIÓN - PROCESOS DE SELECCIÓN PARA EL ASCENSO A CARGOS DE JERARQUÍA DE TRABAJADORES DE LA EDUCACIÓN NO FORMAL - DIRECCION GENERAL - AGENCIA DE HABILIDADES PARA EL FUTURO

Publicación:

18/06/2024

Sanción:

10/06/2024

Organismo:

DIRECCION GENERAL AGENCIA DE HABILIDADES PARA EL FUTURO


VISTO: La Constitución de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, las Leyes Nros.

6.684 y 4.399, el Decreto N° 387/2023 y sus modificatorios, las Resoluciones N°

2.294-MEDGC/22 y 21-GCABA/SSAALV/2022, el Expediente Electrónico N°

20255948- - GCABA- DGAHPEF /24 y,

CONSIDERANDO:

Que la Constitución de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires establece que la Ciudad

reconoce y garantiza un sistema educativo inspirado en los principios de la libertad, la

ética y la solidaridad, tendiente a un desarrollo integral de la persona en una sociedad

justa y democrática;

Que el artículo 24 del citado cuerpo normativo establece que la Ciudad crea y

reconoce, bajo su dependencia, institutos educativos con capacidad de otorgar títulos

académicos y habilitantes en todos los niveles, fomenta la vinculación de la educación

con el sistema productivo, capacitando para la inserción y reinserción laboral, y tiende

a formar personas con conciencia crítica y capacidad de respuesta ante los cambios

científicos, tecnológicos y productivos;

Que la Ley N° 6.684 establece que el Jefe de Gobierno es asistido en sus funciones

por los Ministros, de conformidad con las facultades y responsabilidades que le

confiere dicha ley;

Que en el marco de la precitada norma, le corresponde al Ministerio de Educación

diseñar, promover, implementar y evaluar las políticas y programas educativos que

conformen un sistema educativo único e integrado a fin de contribuir al desarrollo

individual y social; así como planificar y administrar los recursos del sistema educativo

del Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires;

Que por Decreto N° 387-GCABA-AJG/23 y sus modificatorios, se aprobó la estructura

orgánico funcional del Poder Ejecutivo de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires,

contemplando a la Dirección General Agencia de Habilidades para el Futuro;

Que esta Dirección General tiene entre sus responsabilidades primarias, la de diseñar,

implementar y evaluar políticas, programas y ofertas educativas de aprendizaje

permanente, que incluyan las de educación técnico superior, educación no formal,

formación profesional, educación de nivel secundario integrada a la formación

profesional y educación vocacional, a fin de fortalecer las condiciones de

empleabilidad de adolescentes, jóvenes y adultos;

Que la Ley N° 4.399 creó el marco normativo para regular el funcionamiento de la

Educación No Formal como oferta educativa del sistema público de enseñanza de la

Ciudad Autónoma de Buenos Aires;

Que en su artículo 20 dicha ley establece que "el personal que aspire al ascenso de

jerarquía, deberá aprobar la evaluación técnica y de oposición, llevada a cabo por

quien designen las autoridades de la Coordinación de Educación No Formal"

determinando que los criterios de evaluación deberán ajustarse a los requerimientos

del cargo de ascenso;

Que por su parte, la Resolución N° 2.294-MEDGC/22, reglamentó la Ley N° 4.399 y

estableció los requerimientos mínimos que se deben cumplir para el ascenso a cargos

de jerarquía, estableciendo, además, que la Dirección General Agencia de Habilidades

para el Futuro establecerá las pautas necesarias y el procedimiento a seguir, así como

los criterios de evaluación, para las instancias de evaluación técnica y de oposición;

Que en ese marco, mediante la Resolución N° 21-SSAALV/22, se aprobaron las

pautas y el procedimiento para el ascenso a cargos de jerarquía de trabajadores de la

Educación No Formal, conforme lo detallado en el Anexo I (IF-2022-30954325-

GCABA-DGGALV);

Que en consecuencia, resulta necesario propiciar la aprobación de los criterios de

evaluación para la realización de la instancia de evaluación técnica y de oposición,

para el ascenso a cargos de jerarquía de trabajadores de la Educación No Formal, de

conformidad a lo detallado en el Anexo I (IF-2024-21098469-GCABA-DGAHPEF);

Que la Dirección General Coordinación Legal e Institucional ha tomado la intervención

que le compete.

Por ello, y en virtud de las facultades conferidas por la Resolución N° 2.294-

MEDGC/22,

EL DIRECTOR GENERAL

DE LA AGENCIA DE HABILIDADES PARA EL FUTURO

DISPONE:

Artículo 1°- Apruébese los criterios para las instancias de evaluación técnica y de

oposición de los procesos de selección para el ascenso a cargos de jerarquía de

trabajadores de la Educación No Formal, que como Anexo I (IF-2024-21098469-

GCABA-DGAHPEF) forman parte integrante de la presente resolución, conforme lo

establecido en el artículo 20 de la Ley N° 4.399 y su reglamentación.

Artículo 2° - Publíquese en el Boletín Oficial de la Ciudad de Buenos Aires, y para su

conocimiento y demás efectos comuníquese a la Gerencia Operativa Educación para

el Desarrollo y la Inclusión Laboral. Cumplido, archívese. Álvarez


ANEXOS

El Anexo de la presente norma puede ser consultado en la separata del Boletin Oficial N° 6896

Tipo de relación

Norma relacionada

Detalle

INTEGRA
<p>Artículo 1° de la Disposicion 11- DGAHPF-24 aprueba criterios para las instancias de evaluación técnica y de<br />oposición de los procesos de selección para el ascenso a cargos de jerarquía de trabajadores trabajadores de la Educación No Formal en el marco de la Resolucion 21-SSAALV-22.</p>
INTEGRA
<p>Artículo 1 de la Disposición 11-DGAHPF/24 aprueba los criterios para las instancias de evaluación técnica y de oposición de los procesos de selección para el ascenso a cargos de jerarquía de trabajadores de la Educación No Formal, conforme lo<br />establecido en el artículo 20 de la Ley 4.399 y su reglamentación.</p>