COMUNICADO Y AVISO 401 2010 DIRECCION GENERAL TECNICA ADMINISTRATIVA Y LEGAL DEL MINISTERIO DE HACIENDA Y FINANZAS
Síntesis:
PROCEDE A PUBLICAR EL CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO CELEBRADO ENTRE EL GOBIERNO DE LA CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES Y EL SINDICATO ÚNICO DETRABAJADORES DEL ESTADO DE LA CIUDAD DE BUENOS AIRES - SUTECBA - APRUEBA REGLAMENTACIÓN RÉGIMEN DISCIPLINARIO - INASISTENCIAS - LLEGADAS TARDE - AUSENTISMO INJUSTIFICADO - SANCIONES - SUSPENSIONES - SUMARIOS - CESANTÍAS - CREA LA COMISIÓN PARITARIA PERMANENTE DE APLICACIÓN Y RELACIONES LABORALES - MIEMBROS - REGLAMENTO INTERNO - COMPETENCIAS - CREA LA COMISIÓN DE INTERPRETACIÓN DEL CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO - CONFLICTOS - INTERVENCIÓN - NEGOCIACIÓN - CREA LA COMISIÓN DE CONDICIONES Y MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO - INTEGRANTES - AMBIENTE DE TRABAJO - CREA LA COMISIÓN DE IGUALDAD DE TRATO Y OPORTUNIDADES - MIEMBROS - FUNCIONES - DENUNCIAS - DELEGACIONES
Publicación:
03/11/2010
Sanción:
03/11/2010
Organismo:
DIRECCION GENERAL TECNICA ADMINISTRATIVA Y LEGAL DEL MINISTERIO DE HACIENDA Y FINANZAS
Comunicación
Se comunica que se procede a publicar el Convenio Colectivo de Trabajo celebrado entre el Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires y el Sindicato Único de Trabajadores del Estado de la Ciudad de Buenos Aires (SUTECBA) que se instrumenta por la Resolución N° 2.778-MHGC/10 como Anexo.
Nereida M. L. Delgado
Directora General
CA 401
Inicia: 3-11-2010 Vence: 5-11-2010
ANEXOS
CONVENIO
Tipo de relación
Norma relacionada
Detalle
COMPLEMENTADA POR
<p>Art. 1 de la Resolución 6-MMGC-15, aprueba el Procedimiento General de Registro de Asistencia del Personal comprendido por la Ley 471, en el marco del Régimen Disciplinario establecido por el Decreto 184-10, cuyo anexo se encuentra incorporado al Convenio Colectivo de Trabajo de 2010, publicado como Comunicado y Aviso 401-DGTALMH-10.</p>
INTEGRADA POR
<p>Acta 29/24 establece las fechas en que se aplicará lo dispuesto por Art. 80 del Convenio Colectivo de SUTECBA (Día del Trabajador Municipal), para los años 2024, 2025, 2026 y 2027.</p>
COMPLEMENTADA POR
Acta 25 aprueba negociación paritaria central, para el personal de Hospitales comprendido en la Ley 471, y en concordancia con el CCT, publicado como CYA 401-10
COMPLEMENTA
<p><strong>CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO. </strong></p><p>GOBIERNO DE LA CIUDAD AUTONOMA DE BUENOS AIRES Y EL SINDICATO UNICO DE TRABAJADORES DEL ESTADO DE LA CIUDAD DE BUENOS AIRES.</p>
COMPLEMENTADA POR
<p>Acta de Negociación Colectiva S/N° de fecha 2 de noviembre de 2010 reglamenta el Art. 67 inc. c) del Convenio Colectivo de Trabajo publicado como Comunicado y Aviso 401/10. <em>(Trámites particulares)</em></p>
COMPLEMENTA
<p>Comunicado y Aviso 401-DGTALMH-10 que publica el Convenio Colectivo de Trabajo celebrado entre el GCABA y el Sindicato Único de Trabajadores del Estado de la Ciudad de Buenos Aires (SUTECBA), que en su Anexo I aprueba la Reglamentación del Capítulo XII Del Régimen Disciplinario - Decreto 184-10.</p>
COMPLEMENTA
<p>Anexo III del Decreto 184-10 publicado como Anexo del Convenio Colectivo de Trabajo, aprueba Régimen de Sanciones para el Personal Comprendido en el Decreto 937-07.</p>
ADHERIDA POR
<p>Art.1 de la Resolución/CEYSOC/16 adhiere a partir de la fecha de emisión de la presente Resolución, a las normas contenidas en los artículos 49 a 52 del Convenio Colectivo de Trabajo suscripto entre el Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires y el Sindicato Único de Trabajadores del Estado de la Ciudad de Buenos Aires (SUTECBA) , publicado por el Comunicado y Aviso N°401/DGTALMH/10</p>
INTEGRA
<p>Comunicado 401 procede publicar el Convenio Colectivo de Trabajo para el personal del GCBA comprendido en la Ley 471 y que fuera instrumentado por Resolución 2778-MHGC-10.</p>
COMPLEMENTADA POR
<p>Art. 2 de la Resolución 127-MH-11, acuerda otorgar un anticipo no remunerativo a a favor del personal de planta permanente comprendido en el Escalafón General.</p><p> Art. 3, hace extensivo a agentes bajo la modalidad Relación de Dependencia por Tiempo Determinado y Régimen de la Carrera Gerencial.</p>
INTEGRA
<p>Art. 69 del Convenio Colectivo de Trabajo publicado como Comunicado y Aviso 401-10, establece que para el caso de nacimiento de hijo-a con necesidades especiales, será de aplicación lo determinado por ley 360 y su modificatoria Ley 465.</p>
INTEGRADA POR
<p>Art. 1 de la Resolución 224-AGIP-15 establece la creación de la Comisión de Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo a fin de dar cumplimiento a las funciones definidas en el art. 58 del mencionado Convenio Colectivo, publicado por Comunicado y Aviso 401-DGTALMH-10.</p>
MODIFICADA POR
<p>Acta 17-15 incorpora la Licencia por Violencia de Género al Convenio Colectivo de Trabajo, publicado como Comunicado y Aviso 401-DGTALMH-10, como Art. 73 bis.</p>
COMPLEMENTADA POR
Acta 1-14 Paritaria central, establece franja horaria a cumplir por el personal de la agencia Sistemas de información - ASINF, complementa disposiciones de CCT, publicado como CYA401-10
COMPLEMENTADA POR
<p>Artículo 1 de la Disposición 44-DGAMEDT-14, aprueba el Protocolo Exámenes Preocupacionales, para el ingreso requerido por art 22 del CCT , publicado por Comunicado y Aviso 401-DGTALMH-10.</p>
INTEGRA
<p>Art. 23 del Convenio Colectivo de Trabajo, publicado como Comunicado y Aviso 401-DGTALMH-10, establece que tiene vigencia plena la Ley 3386.</p>
INTEGRADA POR
<p>Cláusula I del Acta 17-13 instrumentada por Res 20-MH-14 Aprueba el texto completo del Nuevo Régimen Escalafonario y de Carrera Administrativa, quedando reglamentado Art 43 y concordantes del Convenio Colectivo de Trabajo, publicado en Comunicado y Aviso 401-DGTALMH-10.</p>
REGLAMENTADA POR
Disp. 44-DGAMEDT-13 aprueba protocolo para la presentación de certificados médicos, reglamenta art.67 del CCT CYA 401-10
INTEGRADA POR
Acta 18-12 decide iniciar a través de la Comisión de Relaciones del Trabajo las reuniones necesarias para que en 90 días se arribe a la renovación del Convenio Colectivo de trabajo cuyo texto se publicó por Comunicado y Aviso 401-DGTALMH-10
INTEGRADA POR
Disp. 42-DGAMDT-12 aprueba protocolo junta médica- reglamenta CCT publicado como CYA 401-10
REGLAMENTADA POR
Acta 1-11 reglamenta el alcance del día del Empleado Municipal, en lo que respecta a los auxiliares de portería
REGLAMENTADA POR
Res. 622-AGIP-11 ratifica como P. Planta permanente a los agentes que ingresaron en la AGIP mediante concurso, en los términos de los art.19; 22; 23; 25 del CCT
REGLAMENTADA POR
Res. 38-MMGC-12 aprueba adicional por presentismo, para el personal de la SECLYT, reglamenta lo dispuesto en el inciso a) art. 74 del CCT, en cuanto a la mejora en la remuneración de los agentes
REGLAMENTADA POR
Res. 84-AGIP-12 Establece procedimiento para la aplicación de sanciones disciplinarias que no requieran la instrucción de sumario previo, Reglamenta el Anexo I del CCT publicado como CA.401 en lo referente al personal de la AGIP
REGLAMENTADA POR
Art 1 de la Res 1348-MH-11 instrumenta el Acta 2-11, que amplía la reglamentación del art 24 del Convenio Colectivo, publicado por CyA 401-DGTALMH-10
INTEGRADA POR
CYA 401 aprueba CCT para empleados municipales comprendidos en el escalafón general, incluídos los Auxiliares de Portería cuyo reglamento fue aprobado por Dec. 1315-91
INTEGRA
Orden. 39947-84 en su art 1° estipula en caso de fallecimiento de un empleado municipal en actividad su cónyuge o uno de sus hijos sostén de su madre o en su defecto quien hubiere recibido del causante durante los últimos cinco años público trato de cónyuge tendrán prioridad en el ingreso a la administración municipal en el marco del art 24 Comunicado y Aviso N° 401-10
REGLAMENTA
Convenio Colectivo de Trabajo Apruébase el Régimen de sanciones para los profesionales regidos por la Ord. 45199
REGLAMENTA
Convenio Colectivo de Trabajo Apruébase el Régimen de sanciones para los profesionales regidos por la Ord. 41455
INTEGRA
Convenio Colectivo de Trabajo art. 55 Las condiciones de ambiente y trabajo se regiran por lo dispuesto en la Ley Nac. 24557
INTEGRA
Convenio Colectivo de Trabajo art 60 se garantiza el cumplimiento de la Ley Nac. 24632
INTEGRA
Convenio Colectivo de Trabajo art 60 se garantiza el cumplimiento de la Ley Nac. 23179
INTEGRA
Convenio Colectivo de Trabajo art. 55 Las condiciones de ambiente y trabajo se regiran por lo dispuesto en la Ley Nac. 19587
INTEGRA
Convenio Colectivo de Trabajo art. 27 Los Delegados Gremiales, representación manadato y Prorroga se ajustaran a lo prescripto en la Ley Nac. 23551
INTEGRA
<p>Comunicado y Aviso 401-DGTALMH-10, publica el Convenio Colectivo de Trabajo del Personal de Planta Permanente del Gobierno de la Ciudad, que fuera registrado por Resolución 4664-SSTR-10. </p>
COMPLEMENTADA POR
Res. N° 844-MHGC-11 instrumenta Acta Colectiva N° 22- Presentismo, complementando el Convenio Colectivo de Trabajo (arts.78 Y 79)publicado en el Comunicado y Aviso N° 401-DGTALMH-10